Около 60% всех увольнений происходит в первые 3 месяца после трудоустройства, это говорит, в том числе, о том, что у сотрудника возникли проблемы с интеграцией в компанию, должность или коллектив. Если вам знакома эта ситуация и вы начинаете узнавать в ней свою, то вам необходимо пересмотреть или же внедрить систему интеграции сотрудников.

Этот курс вам подходит если вы уже задумались о том что ваши сотрудники долго входят в курс дела, упускают много важной информации и не могут понять что им нужно для достижения результата

На курс по интеграции персонала мы расскажем из чего должна состоять интеграция нового сотрудника и дадим пошаговый план создания и внедрения системы интеграции